Senior Scientist PhD in Practice IKW

An der Akademie der bildenden Künste Wien gelangt folgende Stelle zur Ausschreibung

Senior Scientist

am Institut für Kunst- und Kulturwissenschaften im Fachbereich PhD in Practice im halben Beschäftigungsausmaß ab 01.02.2023 befristet auf sechs Jahre.

Aufgabenbereiche

• Mitarbeit bei der Organisation des Fachbereichs
• Lehre und Forschung am Institut für Kunst- und Kulturwissenschaften
• Mitwirkung bei der universitären Selbstverwaltung
• Die Stelle ist im Bereich kunst-basierter Forschung angesiedelt und konzentriert sich auch die transdisziplinäre Verknüpfung von Theorien und Praktiken, die den europäischen / US-amerikanischen Kunstkanon aus den Perspektiven der Postcolonial Studies, Black Studies, Feminist und Queer Studies herausfordern.

Anstellungsvoraussetzungen

• abgeschlossenes Diplom- bzw. Masterstudium mit Bezug auf kunstbasierte Forschung oder verwandte Bereiche
• exzellente Kenntnisse in Bezug auf Kunst und künstlerische Forschung unter Berücksichtigung von Perspektiven aus Postcolonial Studies, Black Studies, Feminist und Queer Studies
• Publikationen zur Kunst und Kunstgeschichte des 20. Jahrhunderts
• Nachweis einer Lehrtätigkeit im tertiären Bereich im Ausmaß von mindestens zwei Semestern oder einer gleichzuhaltenden Lehrtätigkeit
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Gewünschte Qualifikationen

• Doktorat mit Bezug auf kunstbasierte Forschung oder verwandte Bereiche
• Erfahrung in der Forschung
• Bereitschaft und Fähigkeit, organisatorische Aufgaben zu übernehmen und selbstständig zu agieren
• soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit
• Gender- und diskriminierungskritische Kompetenz

Der monatliche Bruttobezug nach dem Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer_innen der Universitäten in der Gehaltsgruppe B1 beträgt derzeit Euro 1.529,30 bei einem Beschäftigungsausmaß von 20 Wochenstunden.

Interessent_innen bewerben sich bitte bis 30.09.2022 unter: www.akbild.ac.at/jobs

Die Akademie der bildenden Künste Wien strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und ersucht nachdrücklich um Bewerbungen von qualifizierten Frauen. Weiters bemüht sich die Akademie um die Herstellung von möglichst barrierefreien Bewerbungs- und Arbeitsbedingungen. In diesem Rahmen unterstützt die Akademie aktiv die Bewerbung von Menschen mit Behinderungen. Bewerber_innen können sich im Vorfeld an die Personalabteilung oder die Behindertenvertrauenspersonen der Akademie wenden. Die Bewerber_innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.